Rompe el muro

Cómo conciliar cada vez que el niño se pone malo y no puedo faltar por cuidarle. Decisiones difíciles

Que te den a elegir entre ascender o ser madre es de lo más humillante que he vivido.

Grito porque se me parte el corazón por tener que volver al trabajo dejando a mi pequeño con apenas 4 meses.

Me he quedado embarazada en el paro y tengo miedo de no volver a trabajar nunca.

Volver al trabajo con reducción de jornada en horario y en sueldo, pero no tener una revisión de tareas, funciones, responsabilidades y objetivos

Al enterarse mi jefe que estaba embarazada decía a mis compañeros que ya no rendía igual. Cuando en ese entonces me habían dado el doble de trabajo.

No me contrataron porque no querían mujeres en edad de quedarse embarazadas

Porque de deje de penalizar a las mujeres que quieren ser madres. #yonorenuncio

En una entrevista me recalcaron que el horario laboral empezaba a las 8am. Era para un puesto de docente en un colegio.

Por pasar más tiempo diario con mi hija, por jornadas intensivas, flexibles y que no supongan sacrificar nuestro progreso laboral

No renuncio a retroceder profesionalmente por disfrutar de mi familia.

Por hacer equipo, por una conciliación real¡, por no renunciar a ninguno de mis roles por ser mujer.

Por todos los niños a los que recogen de la guarde cuando ya se ha puesto el sol.

Tener hijos no es un problema y si lo es, es un problema de dos.

Perdí 1 ascenso al comunicar mi embarazo y m presionaron para llegar a 1 acuerdo e irme. Rompí aguas allí mismo a las 30 semanas

Por una conciliación real sin despidos a mujeres embarazadas y a mujeres que solicitan reducción de jornada.

Madre y autónoma son términos incompatibles que se deben solucionar ya. POR UNA CONCILIACIÓN REAL. Yo no renuncio

La sociedad te juzga por practicar la corresponsabilidad con el padre

NO RENUNCIO. Madre de 3, familia numerosa y divorciada, representó todo lo que la sociedad empresarial no quiere ver.

Porque lo mejor de mi vida (ser madre) no puede ser incompatible con desarrollar mi carrera profesional por la que tanto he luchado.

Mi horario es este:
09.30-14.30h y 16.30-19.30h… haz planes de vida con este horario.

Al volver de la baja me dijeron que sí pensaba quedarme embarazada de nuevo que fuera avisando ya. Mi vida no es de mi empresa

Según mi jefe no me comprometo porque tengo reducción de jornada y en verano pido permisos sin sueldo para cuidar de mis hijos

Yo no renunció a ver crecer a mi hijo a costa de la carrera profesional que tanto esfuerzo y dedicación me ha costado.

POR LA IGUALDAD, POR LA DECISIÓN A SER MADRE SIN DEJAR DE SER NADA, POR SER BUENA MALAMADRE, POR NO GUZJAR, POR AMAR SIN RENUNCIAR.

El primer día de trabajo, mi jefA me sugirió no quedarme embarazada, que menuda putada!

Por una jornada continua que permita a su padre no llegar a casa a las 20h

Quiero poder ir a las reuniones del colegio, a las actuaciones de navidad, al médico, sin parecer que me escaqueo de trabajar. Lo necesito.

Porque conciliar no es dejar de trabajar, sino adaptar el trabajo a nuestra vida….

Me cambiaron de centro, ala otra punta y tardando más del doble de trayecto al solicitar una reducción de jornada

Porque en una entrevista de trabajo te pregunten si tienes hijos a los hombres también le hacen la misma pregunta?

Porque hay muchos mecanismos para permitir la conciliación real de ellos y ellas: teletrabajo, horarios sensatos, flexibilidad…

Han dejado de tenerme en cuenta para todo en el trabajo, solo por ser madre y además no han respetado mis derechos.

Yo grito porque no te impidan acceder a un trabajo por estar en edad fértil. Yo grito porque ser mujer no sea un problema.

Renunciar no es la solucion. Renunciar produce frustacion, te sientes infeliz y lo trasmites a tu hijo/a. YO NO RENUNCIO

Al volver de la baja de maternidad me impusieron una jornada partida casói afterhours con un bebé de 4 meses y finalmente despido.

Grito por que no puedo más! porque para conciliar trabajo a media jornada con autónoma y hago malabares para llegar a fin de mes.

Ójala que un buen día la conciliación sea una realidad para madres y padres y para madres solas, que lo tenemos, si cabe, un poquito más difícil.

21 años, estudio, estoy de prácticas en un colegio y además doy clases particulares. Se puede estudiar y trabajar !! Q nadie os diga lo contrario

No quiero tener que dar pena y sentir reproches un mes. por pedir una tarde libre para ir al carnaval del cole.

Grito por que dejen de preguntarnos a las madres ¿con quién has dejado a los niños?
Ojalá llegue un dia que se lo pregunten al padre

Entre tod@s lo conseguiremos. Conciliacion real YA!! Madres y padres felices son mas productivos

Por que nuestros hijos nos vean crecer a nosotras como madres y mujeres luchadoras y conciliadoras, para que ellos beban de esas ganas!!

GRITO porque nuestros hijos no tengan que gritar.

Cuido a mis hijas de 3 años, a mi abuela de 84 y trabajo como abogada, además de la casa y mi marido trabaja fuera. Es duro pero YO NO RENUNCIO

Yo grito por la flexibilidad horaria y el techo de cristal. Por una conciliación REAL. YO NO RENUNCIO.

En unos días vuelvo a trabajar y debo dejar a mi bebé de cinco meses . Es tan injusto!!!!

Grito por la CONCILIACIÓN con mayúsculas, de verdad, real… Porque ser autónoma no signifique una lucha constante

Me gustaría repetir parte del muro de “Carolina”, con su permiso: Parar me penaliza laboralmente y trabajar “familiarmente”

Necesitamos trabajos con horarios que nos permitan ver crecer a nuestros hijos.

Grito porque en las entrevistas de trabajo dejen de preguntarnos si tenemos pareja o vamos a tener hijos pronto porque eso es ILEGAL

Sigo luchando por tener un trabajo técnico de responsabilidad, que perdí al ser madre.Y no renuncio a trabajar en ello pq me hace sentir incompleta.

Empezar en las escuelas a romper el muro trabajando por la igualdad de género y el respeto hacia el otro/a.

Grito porque en comercio es donde más mujeres trabajamos y donde más dificultades hay para conciliar.

Soy mujer, soy persona, soy ser humano. Con sentimientos, con opinión, con elección. Quiero ser todo lo que quiera ser y no sentirme juzgada.

Quiero trabajar y volver a ser yo pero sin renunciar a tiempo de calidad con mis hijos!no los he tenido para que se críen solos! Conciliación YA!

Te reduces sueldo, te reduces jornada, no te reducen trabajo.

¡Conciliación real ya para todas las malasmadres y buenospadres!

xk quiero que se hable de igualdad ,d conciliación,d feminismo sin que parezca que quieres atentar contra el mundo(todo lo contrario)

Luchemos juntas por nuestro futuro y el de nuestras hijas, porque no quiero renunciar a ella ni a mí carrera profesional

Si no trabajo, pero tengo la casa y el cuidado de mi hija y SI ESTOY CANSADA Y AGOTADA dejen de juzgarme (todas mujeres…. ) respeto

Me despidieron tras la baja maternal diciéndome que me habían hecho un favor manteniéndome dada de alta durante el embarazo.

Familia o trabajo! Me siento orgullosa de poder criar a mis hijas, pero me siento frustrada porque no he podido crecer laboralmente. 7 años en paro.

Yo no soy madre, pero grito por que la. Conciliación exista, por hacer equipo.Porque ser madre no nos haga dejar de ser nosotras!

Grito por padres y madres seamos equipo. Y no sea siempre motivo de disputa en una pareja. Vamos equipo!!!!

Pedi compactar el horario y me dijeron que no porque habían más madres y todas hacían el horario establecido.

Me han despedido 48 horas antes de incorporarme de mi baja de maternidad e intentando hacerme sentir a mi la culpable.

Se me termina el contrato laboral estando de baja maternal y no me van a renovar el contrato (con suerte) hasta que no la termine! Basta ya!

Porque no quiero que nadie me haga sentirme culpable por realizarme profesionalmente,porque no por eso quiero menos a mi hijo #RompeElMuro

Buscando trabajo, en cuanto dices que tienes un bebe ya no interesas…. a los hombres ni les preguntan.

Mi jefe llama handicap’ a mi reducción de jornada…. la mayoría de los días hago más que muchos de los que no la tienen… eso no le importa…

Me bajaron de categoría cuando me incorpore de la baja maternal .

Tengo 30 años, hace 4 que tengo un puesto de responsabilidad, el cual “necesito” dejar para poder compatibilizar mis horarios con los de mi hijo.

Por una baja maternal equiparable a los paises en los que deberíamos reflejarnos al menos de 6 meses.

Jueces q no sentencian a favor de madres dispuestas a reducirse jornada por un horario q les permita conciliar!turnos de 15:30 a 23:00

Depresión por el estrés que me ha supuesto la NO conciliación .Ahora trato de “Hacerme un paracaídas”para que ,al volver,Sepa caer sin romperme

No soy madre pero GRITO POR LAS QUE LO SOIS, porque tenéis derecho a ejercer vuestra profesión y a criar a vuestros hijos sin renunciar a nada.

No quiero retroceder en mi vida profesional para disfrutar de la familiar

Pedir una excedencia para cuidar a mi hijo por que la maternidad son 16 semanas, lamentable. Por unas leyes dignas! Por un horario justo!

Porque dejen de preguntarnos en las entrevistas de trabajo si tenemos intención o no de tener hijos.

He dejado temporalmente mi carrera en favor de la de mi marido para poder conciliar y no me atrevo a dar El Paso de volver

Ni una reunión innecesaria a las 7 de la tarde, #yonorenuncio a ver sus caras y compartir secretos antes de dormir

Yo grito por encontrar un trabajo digno después de criar a mis hijos y no basura!

Grito porque no hago otra que echar de menos a mi hija. A todas horas. Día tras día. Flexibilidad horaria YA.

La conciliación es ficción.

Es hora de ser corresponsables los hombres y asumir nuestros derechos y especialmente nuestras obligaciones. Compromiso necesario para la igualdad

Un país envejecido que no cuida y atiende las necesidades de la infancia, está condenando su futuro
CONCILIACION REAL YA!!
¡¡ROMPE EL MURO!!

¿Por qué una madre parece menos profesional que un hombre? ¿Por qué ellos no tienen un halo negativo en lo laboral por su paternidad?

Por políticas honestas de flexibilización laboral, trabajo remoto y jornadas reducidas. Yo no renuncio !

Me amenazaron con echarme si no renunciaba a mi reducción de jornada por cuidado de hijo

Grito por poder ver a mis hijos más de 2h al día! Grito por mi sentimiento de culpa! Grito por todas las madres que no pueden gritar! #rompoelmuro

Utilizo vacaciones para quedarme con mis hijas cuando están enfermas
María

Cambio de horarios en empresas ya!!! Horario continuado para poder al menos hacer los deberes con tus hijos!!!

Quiero ELEGIR cuidar a mi hijo el tiempo necesario y reincorporarme al mercado laboral sin pensar que he desperdiciado mis mejores años profesionales.

NO SOY MADRE AÚN, PERO SOY MUJER Y LUCHO X UN FUTURO REAL DE CONCILIACIÓN LABORAL Y FAMILIAR. YA!!! #YONORENUNCIO

Grito por el teletrabajo y la flexibilidad horaria real!

Llevamos 7 años con turno cambiado para cuidar de nuestros hijos, sólo nos vemos los Domingos, eso no es conciliar. Gracias Malasmadres!!

Grito por mi hija, que no sufra el desgaste emocional y físico. Que sea MADRE, TRABAJADORA, Y MUJER sin sobrecargas,sin depender salarialmente.

Me despidieron en mi anterior empresa tras mi baja maternal. Ahora estoy en una empresa flexible que permite el teletrabajo y reconoce los méritos

Soy una persona con mucho potencial y tengo que elegir entre desarrollarlo o disfrutar de mi hija y de mi casa ¿no está permitido todo?